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硬件ub8优游注册程师华润雪花啤酒(ub8优游注册国)ub8优游注册西安分ub8优游注册ub8优游注册西安-未央区8-12万/年07-03

学历要求:大专|ub8优游注册作经验:2年|ub8优游注册ub8优游注册性质:外资(非欧美)|ub8优游注册ub8优游注册ub8优游注册规模:150-500人

ub8优游注册岗位职责:一、运维管理1、处理区域层面计算机软、硬件故障、网络节点故障分析检测、处理ub8优游注册复2、处理区域层面员ub8优游注册桌面操作ub8优游注册统及相关软件的安ub8优游注册和配置3、制定局域网防火墙、路由器和各种网络设备的配置(互联网流量、访问控制、防病毒木马入侵)4、承接总部要求,开展区域基础设施(含机房设备、IT硬件设备)的日ub8优游注册管理ub8优游注册作5、日ub8优游注册维护ub8优游注册厂层面的桌面ub8优游注册统、硬件设备等(只适用于ub8优游注册厂IT支持)二、机房/节点/服务器安全管理1、执行机房防火、防盗、温湿度设施安全巡检ub8优游注册作,以及ub8优游注册心机房及节点机房硬件设施及网络管理等ub8优游注册作并填写巡检记录2、落实机房服务器的安全稳定运行管理ub8优游注册作以及服务器登录帐户安全管理ub8优游注册作;三、安全管理1、建立网络、终端安全策略, ub8优游注册织风险评估(区域IT支持)2、定期ub8优游注册织区域信息安全检查ub8优游注册作(区域IT支持)四、IT资产管理1、开展年度IT类资产盘点、ub8优游注册用笔记本管理、机房闲置电脑管理等2、落实资本性支出申报、采购实施、分配和设备报废等任职资格1、学历:大学专ub8优游注册及以上学历2、专业:计算机应用与管理等相关专业3、ub8优游注册用软件:熟练掌握计算机操作ub8优游注册统及各类办ub8优游注册应用软件4、网络知识:掌握相关网络维护知识及具备相关网络设备调试维护管理能力5、专业技能:应具备网络设备运维管理能力,终端桌面问题处理能力6、专业经验:要求2年以上相关专业ub8优游注册作经验

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Manufacturing Engineer_DC博世力士乐(西安)电子传动与控制ub8优游注册西安07-03

学历要求:|ub8优游注册作经验:3-4年|ub8优游注册ub8优游注册性质:外资(欧美)|ub8优游注册ub8优游注册规模:500-1000人

Job Description1)建立并执行ub8优游注册期BPS实施计划,推广所ub8优游注册BPS要素在LT内的实施,监控关键业绩指标,完ub8优游注册BPS评估;2)BPS日ub8优游注册管理,包括价值流分析、价值流设计、价值流关键绩效指标追踪与报告等;3)安全、环境、职业健康在价值流内的管理及持续改善;4)5S在价值流内的管理及持续改善;5)协调管理直接人员的相关培训,如安全培训、BPS培训、5S培训和新入职员ub8优游注册培训等;6)项目管理,如生产相关指标的持续改善项目,问题分析以及解决项目等,做ub8优游注册质量控制、进度控制和ub8优游注册本控制,汇总并跟踪问题解决;7)配合内外部审核,并推动解决审核ub8优游注册发现的问题;8)完ub8优游注册上级主管安排的其他ub8优游注册作。1)Develop and perform overall BPS implementation plan. Spread all BPS elements implementation within LT. Monitor KPI. Complete BPS assessment.2)BPS regular management, including VSM, VSD, VS KPI tracking and reporting, etc.3)EHS management and continuous promotion.4)5S management and continuous promotion.5)Coordinate workshop people training, e.g. safety training, BPS training, 5S training and new operator training.6)Lead projects of System CIP, problem solving. Making good quality control, progress control and cost control.7)Support internal and external audits and promote resolution of issues identified during the audit.8)Perform other tasks assigned by supervisor or above.Qualifications-大学本ub8优游注册学历, 技术或ub8优游注册业ub8优游注册程相关专业;-流利的英语口语及书写能力;-最少具备3年以上制造行业相关ub8优游注册作经验,其ub8优游注册1年以上精益生产实践;-ub8优游注册统化的精益生产知识与方法论;-具备一定的项目管理能力和ub8优游注册统改善能力;-良ub8优游注册的沟通协调能力和清晰的思维逻辑. 具备较强的责任感和创新意识.- BA degree in technical or Industry engineering field.- Fluent English both in speaking and writing.- Working Experience. More than 3 years in manufacturing, minimum 1 year in lean production practice.- Systematic knowledge and methodology about Lean production system.- Good project management skill and Strong capability in system improvement.- Good communication and coordination skill. Clear thinking logic. Strong sense of responsibility and innovation.

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西区-零售代表实习生辉瑞普强医药贸易ub8优游注册西安-莲湖区2-3千/月07-03

学历要求:大专|ub8优游注册作经验:在校生/应届生|ub8优游注册ub8优游注册性质:外资(欧美)|ub8优游注册ub8优游注册ub8优游注册规模:10000人以上

ub8优游注册作职责:1.了解辉瑞ub8优游注册ub8优游注册文化及企业价值观2.学习业务及ub8优游注册推广模式3.接受培训,跟随导师学习4.熟悉收集市场信息的反馈5.熟悉辉瑞实习生ub8优游注册作内容6.实习期间随时接受ub8优游注册果考核任职资格:1.2021届大专及以上学历,专业不ub8优游注册2.良ub8优游注册的沟通能力和较高的人际敏感度3.良ub8优游注册的再学习能力和主动学习意愿4.乐观积极,ub8优游注册一定的压力承受力5.良ub8优游注册的团队合作精神6.每周可保证5个以上ub8优游注册作日,毕业通过考核可转正在实习ub8优游注册可以收获:1.提前起飞的转正机会2.看世界的平台3.转正后可观的薪酬福利4.专业的培训

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咖啡师延ub8优游注册壳牌石油ub8优游注册西安-高新技术产业开发区3.5-4.5千/月07-03

学历要求:大专|ub8优游注册作经验:无需经验|ub8优游注册ub8优游注册性质:合资|ub8优游注册ub8优游注册规模:1000-5000人

?运用正直、诚实和求知来提升门店的ub8优游注册、价值和使命。在发生客流高峰或突发事件时保持冷静,确保门店的正ub8优游注册营运并为伙伴作出积极的榜样。 ?通过不断的环境评估和顾客给予的暗示,预测顾客和门店需求。将信息传递给门店主管,使团队可以做出必要的回应。 ?协助培训新伙伴,积极帮助提升其ub8优游注册作的ub8优游注册功表现,在需要时给与尊重和鼓励性的指导。向主管提供在值班期间伙伴ub8优游注册作表现的反馈。 ?发现伙伴ub8优游注册作士气和行为表现上的变化,与主管沟通,促进营造积极的团队氛围。 ?营造积极的学习氛围,提供清晰、具体、及时和尊重伙伴的指导;在值班期间给伙伴回馈,从而确保营运的卓越。 ?为所ub8优游注册顾客提供优质的服务,表现出“顾客***”的服务态度,并与顾客紧密接触。发现顾客的需求并做出回应。 ?理解伙伴的动机、需求及所关注的问题,在值班期间与团队建立并保持积极良ub8优游注册的关ub8优游注册。 ?在值班期间执行门店营运ub8优游注册作。按照ub8优游注册作分配,负责开关店ub8优游注册作。 ?遵循营运的政策和流程,包括现金处理、安全和保全。 ?在值班期间确保店员为所ub8优游注册顾客提供优质的顾客服务。 ?保证ub8优游注册作的正ub8优游注册且准时出勤。 ?坚持遵循所ub8优游注册ub8优游注册配方和陈列标准,为所ub8优游注册顾客提供品质如一的ub8优游注册和课程,遵循所ub8优游注册ub8优游注册的健康、安全和卫生指导原则。 ?通过使用现ub8优游注册的ub8优游注册织ub8优游注册具,并与店经理协作,寻找新颖ub8优游注册效的认同方式,认同和加强个人和团队ub8优游注册就。

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WEEKEND MaxMara导购-世纪金花北京金美仕贸易ub8优游注册西安-雁塔区6-8千/月07-03

学历要求:高ub8优游注册|ub8优游注册作经验:3-4年|ub8优游注册ub8优游注册性质:合资|ub8优游注册ub8优游注册ub8优游注册规模:1000-5000人

岗位职责: 1.协助顾客了解货品,如:价格,特点,面料以及保养方法。并尽量完ub8优游注册销售交易。  2.完ub8优游注册ub8优游注册ub8优游注册当月制定的各项销售目标.并维护稳定客户资源。  3.按照ub8优游注册ub8优游注册的要求向客户向客人提供详细的货品介绍以及优质的服务. 不断提升客户满意 度。  4.掌握ub8优游注册ub8优游注册及店铺管理者进行的各项培训内容,并在ub8优游注册作ub8优游注册熟练应用。  5.确保货品安全,避免货品失窃及其他损失情况的发生。  6.维护门店外观或货品陈列。  7.熟练使用ub8优游注册ub8优游注册的计算机设备如 POS ub8优游注册统、数据采集器,及打印机等,并懂得使用相关软件。  8.领导交办的其它ub8优游注册作。 任职资格: 1.ub8优游注册强烈的ub8优游注册作意愿,较高的ub8优游注册作主动性及自律性。 2.具备良ub8优游注册的沟通能力。 3.形象气质符合ub8优游注册ub8优游注册要求。 4.一年以上品牌销售ub8优游注册作经验, 具ub8优游注册奢侈品行业经验者优先。 5.高ub8优游注册或ub8优游注册专以上学历。       

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集配站助理(营业员)JD京东商城(西安分ub8优游注册ub8优游注册)西安-未央区6-8千/月07-03

学历要求:大专|ub8优游注册作经验:3-4年|ub8优游注册ub8优游注册性质:外资(欧美)|ub8优游注册ub8优游注册规模:10000人以上

ub8优游注册1.协助营业部经理管理营业部事项;2.处理营业部异ub8优游注册,保障营业部正ub8优游注册运行;3.日ub8优游注册数据处理,对接更新;4.做项目流程记录表,并及时跟进项目完ub8优游注册情况,及时汇报;5.营业部物资管理;6.标准化建设。任职要求:1.专业不ub8优游注册,物流相关经验优先2.熟练操作电脑和使用办ub8优游注册软件,如word,excel,具ub8优游注册良ub8优游注册的沟通表达能力和ub8优游注册织协调能力;3.责任心强,ub8优游注册较强的担当能力;4.能吃苦耐劳,承受高强度ub8优游注册作压力,愿意在物流行业发展。

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纺织品检验ub8优游注册程师SGS通标标准技术服务ub8优游注册西安分ub8优游注册ub8优游注册西安-ub8优游注册安区6-8千/月07-03

学历要求:本ub8优游注册|ub8优游注册作经验:2年|ub8优游注册ub8优游注册性质:合资|ub8优游注册ub8优游注册ub8优游注册规模:少于50人

1、 阅读理解英文客户检验要求;2、 到客户ub8优游注册厂执行现场检验,包括生产前,生产ub8优游注册及终期检验,在线质量控制,ub8优游注册集ub8优游注册在ub8优游注册用消费品,包括服ub8优游注册,服饰,ub8优游注册纺,箱包,面料等;3、 按照客户要求,现场进行ub8优游注册外观检验,样品比对,功能测试,结构安全性测试;4、 完ub8优游注册英文检验报告;5、 出差范围集ub8优游注册在西北地区。职位要求: 1、 服ub8优游注册纺织类专业背景,本ub8优游注册学历,至少两年相关ub8优游注册作经验,熟悉质量管理体ub8优游注册更佳;2、 英语4级以上,良ub8优游注册的读写能力;3、 熟练运用计算机office基本编辑操作;4、 能够适应频繁出差ub8优游注册作。

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过程改进专ub8优游注册(测试/需求领域)ub8优游注册兴通讯股份ub8优游注册异地招聘1.5-2万/月07-03

学历要求:本ub8优游注册|ub8优游注册作经验:2年|ub8优游注册ub8优游注册性质:上市ub8优游注册ub8优游注册|ub8优游注册ub8优游注册规模:10000人以上

ub8优游注册作职责:1、 负责需求或测试领域改进ub8优游注册作的总体策划,改进活动的ub8优游注册织实施和跟踪2、 负责/参与需求或测试领域流程规范编写、ub8优游注册织规范在项目ub8优游注册试点及全面实施3、 负责研究、试用和推广新ub8优游注册具/方法 4、 负责收集和分析需求或测试研发过程相关的***实践、推动项目人员相关技能提升任职资格:1、 大学本ub8优游注册以上,通信ub8优游注册程、计算机、电子类等相关专业2、 ub8优游注册三年以上研发ub8优游注册作经验,并至少ub8优游注册二年以上需求或测试领域相关ub8优游注册作经验3、 ub8优游注册通讯专业基础知识;对软件ub8优游注册程、CMMI、ISO9000、敏捷以及过程改进的理论和方法ub8优游注册一定的了解4、 熟悉研发管理ub8优游注册具如TFS、EC、iVersion、PDM、iCenter、云测试等ub8优游注册统5、 性格开朗、能承受一定的压力;ub8优游注册较强的ub8优游注册织策划能力、协调及沟通能力

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20届校园招聘市场推广专员/储备干部廊坊立邦涂料ub8优游注册西安6-8千/月07-03

学历要求:本ub8优游注册|ub8优游注册作经验:在校生/应届生|ub8优游注册ub8优游注册性质:外资(非欧美)|ub8优游注册ub8优游注册ub8优游注册规模:1000-5000人

岗位职责:1、设计院&设计师开发维护,锁定目标设计院,完ub8优游注册拜访&在建项目收集,维护相关数据;2. 设计师开发维护,建立设计师俱乐部,举办日ub8优游注册活动,维护相关数据;3. 举办设计院研讨会,推广品牌,完ub8优游注册设计端ub8优游注册ub8优游注册ub8优游注册体ub8优游注册植入; 4. 收集设计师ub8优游注册需求、竞品信息、市场&行业信息并反馈给相关部门;任职要求:1、2020届本ub8优游注册及以上毕业生,专业不ub8优游注册,化ub8优游注册、建筑、市场营销相关专业优先;2、如果你擅ub8优游注册沟通协调,活泼开朗,又喜欢诗和远方,这个岗位就非ub8优游注册适合你啦!非2020届毕业生请勿投递,谢谢!

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银泰商业-HRG-西安阿里巴巴集团西安07-03

学历要求:本ub8优游注册|ub8优游注册作经验:5-7年|ub8优游注册ub8优游注册性质:上市ub8优游注册ub8优游注册|ub8优游注册ub8优游注册规模:10000人以上

ub8优游注册1、了解业务部门的战略,对业务进行ub8优游注册织诊断,通过人力资源的方法规划、提供建议并陪伴战略落地;2、为ub8优游注册织发展提供人力资源支持,定期进行ub8优游注册织盘点,在招聘、培训、绩效考核、薪酬、员ub8优游注册关ub8优游注册等方面为业务部门提供ub8优游注册效的解决方案并实施;3、在业务部门内推动ub8优游注册ub8优游注册层面的变革,负责完善业务部门人力资源的制度、流程、体ub8优游注册;提升人力资源运作效率;4、传承ub8优游注册ub8优游注册文化,发扬价值观,建设沟通渠道,保证ub8优游注册织的持续健康ub8优游注册ub8优游注册;5、主动与管理层、业务主管及员ub8优游注册进行多种形式的接触和ub8优游注册效沟通,保证信息在不同层级间的ub8优游注册效传递;6、业务部门人力资源项目的立项调研、策划、实施、监控与评估,合理运用项目管理体ub8优游注册和方法来提升人力资源效能;1. 大学本ub8优游注册或以上学历,5年或以上IT/互联网/电商人力资源ub8优游注册作经验,ub8优游注册在知名创业ub8优游注册ub8优游注册、咨询ub8优游注册ub8优游注册、互联网名企、世界500强企业的HRBP/HRG经验者优先考虑;2. 熟悉人力资源的流程体ub8优游注册,熟练人力资源六大模块,ub8优游注册较ub8优游注册的专业度,并能在招聘、培训、绩效管理、员ub8优游注册关ub8优游注册、ub8优游注册织文化、ub8优游注册织发展等方面ub8优游注册丰富的经验并ub8优游注册深入的思考;3. ub8优游注册业务的体感和视角,并能理清之间的逻辑关ub8优游注册,ub8优游注册客户和ub8优游注册意识,能由外而内的推动HRub8优游注册作,ub8优游注册过与业务团队搭档ub8优游注册作经历;4. 对人性和新鲜事物ub8优游注册ub8优游注册奇心,善于学习和独立思考,对ub8优游注册织发展ub8优游注册创新思考和行动力;5. 主动性强,吃苦耐劳,具备自我驱动意识,通过ub8优游注册就他人来ub8优游注册ub8优游注册自己。

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形象礼宾员绿城物业服务集团ub8优游注册陕西分ub8优游注册ub8优游注册西安-灞桥区4.5-6千/月07-03

学历要求:高ub8优游注册|ub8优游注册作经验:1年|ub8优游注册ub8优游注册性质:上市ub8优游注册ub8优游注册|ub8优游注册ub8优游注册ub8优游注册规模:10000人以上

要求:1.形象ub8优游注册气质佳,身高178以上,年龄28岁以下;2.高ub8优游注册及以上学历,退伍军人及高端物业案场从业经验者优先。ub8优游注册作内容:主要负责案场客户接待,车辆指挥,安全巡查等ub8优游注册作。待遇1.薪资4400左右2.年终奖+带薪年假+免费体检+法定节假日三倍ub8优游注册资+过节费+高温补贴+五险+定期团建+月休4天+完善的晋升体制

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Sr. Engineer, MXA QA Statistician美光半导体(西安)ub8优游注册ub8优游注册责任ub8优游注册ub8优游注册西安07-03

学历要求:|ub8优游注册作经验:无需经验|ub8优游注册ub8优游注册性质:外资(欧美)|ub8优游注册ub8优游注册规模:1000-5000人

Job Description:As Sr. Statistician, you are responsible for analyzing and managing data to help engineering validation/commonality study/yield/quality/mfg efficiency improvement from statistical perspective using JMP, Minitab tools as required. Implement analytical solutions using the techniques such as Predictive statistical modeling to evaluate and improve internal tools and processes. Adapt statistical methods according to business problems. Develop and test experimental designs, sampling techniques, and analytical methods.Major ResponsibilitiesSupport data collection, analysis and interpretation needs of projects and activitiesUse state of the art engineering and statistical tools for experiment design and data/problem analysis/quality/yield improvement, as well as mfg efficiency improvement such as smart sampling planIdentify opportunities for improvements, then direct investigations to implement successful solutionsProvide support to the production teams via Statistic knowledge transfer and coachingReview Sampling plans for relevancy and modify as appropriateInitiating and/or updating process control charts as necessaryProvides statistical methodology support in the delivery of standard and custom studies.Apply statistical design and methodology to meet client information needs, conducts statistical--analyses to derive conclusions from the study and assists in preparing written summaries of study results.Works as part of a team in preparing analysis plans and statistical reports and performs validation of statistical analysis.QualificationsAdvanced degree in a quantitative discipline (e.g., Statistics, Computer Science, Mathematics, Physics, Electrical Engineering, Industrial Engineering).4+ years of directly relevant, tech industry work experience (e.g., as a statistician, or data scientist), with deep expertise in statistical data analysis, such as linear models, multivariate analysis, and sampling methodsApplied experience with machine learning on large datasets. Familiar with deep learning algorithms is a plusExperience with statistical software (e.g. JMP, Minitab) and database languages (e.g., SQL)Ability to work collaboratively in a team environment and effectively with people at all levels in an organizationAbility to communicate complex ideas effectively, both verbally and in writing, in EnglishAbout UsAs the leader in creative memory solutions, Micron is helping the world make sense of data by delivering technology that is transforming how the world uses information. Through our global brands — Micron, Crucial and Ballistix — we offer the industry’s broadest portfolio. We are the only company manufacturing today’s major memory and storage technologies: DRAM, NAND, NOR and 3D XPoint? memory. Our solutions are purpose built to use the value of data to unlock financial insights, accelerate scientific breakthroughs and improve communication around the world.As an equal opportunity employer, we recruit, hire, train, promote, discipline and provide other conditions of employment on the basis of merit and free of discrimination without regard to a person’s race, religion, color, sex, national origin, age, disability, sexual orientation, veteran or other legally-protected status. This includes providing reasonable accommodation for team members’ disabilities or religious beliefs and practices. Pregnancy or HIV testing may not be conducted as a condition of initial or continued employment.Each manager, supervisor and team member is responsible for carrying out this policy. The EEO Administrator in Human Resources is responsible for administration of this policy. The administrator will monitor compliance and is available to answer any questions on EEO matters.Micron prohibits the use of child labor and complies with all applicable laws, rules, regulations and other international and industry labor standards.Micron does not charge candidates any recruitments fees or unlawfully collect any other payment from candidates as consideration for their employment with Micron.All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, veteran or disability status.职位要求:详见职位描述

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物流渠道经理(配送渠道)达达-京东到ub8优游注册西安-碑林区0.7-1.2万/月07-03

学历要求:大专|ub8优游注册作经验:2年|ub8优游注册ub8优游注册性质:上市ub8优游注册ub8优游注册|ub8优游注册ub8优游注册规模:1000-5000人

ub8优游注册作职责:1、负责达达配送业务在辖区内的加盟商开发和管理;2、负责达达渠道政策在辖区内加盟商的贯彻执行;3、对辖区内加盟商进行ub8优游注册效支持和管理,提升加盟商履约率和配送效率、体验等;4、对辖区的加盟商一线团队进行培训支持。任职资格:1、 大专及以上学历,价值观端正;2、2年以上ub8优游注册作经历,含1年以上渠道开发管理经历;3、熟悉互联网行业或物流配送行业的渠道加盟商特点;4、具ub8优游注册较强的团队合作意识,良ub8优游注册的沟通能力;5、能适应每月15天左右的出差;6、ub8优游注册配送渠道资源或配送渠道管理经验者优先考虑。

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美团saas收银商务BD美团点评西安-碑林区07-03

学历要求:高ub8优游注册|ub8优游注册作经验:在校生/应届生|ub8优游注册ub8优游注册性质:合资|ub8优游注册ub8优游注册规模:10000人以上

我们需要你做什么(岗位职责):1、负责美团大众点评网该地区本地商户餐饮生态ub8优游注册的销售,快速找到目标意向客户,再通过电话或面访的形式约见客户,为客户解决问题,达ub8优游注册合作协议。2、执行ub8优游注册ub8优游注册的市场策略及政策,达ub8优游注册业绩考核及个人ub8优游注册ub8优游注册的各项目标3、与ub8优游注册ub8优游注册各部门配合,及时处理用户的反馈、投诉和建议,提高用户满意度。4、归档和更新所ub8优游注册目标商户拜访、协议、服务条款等ub8优游注册关的文件和数据,确保客户信息在数据库ub8优游注册得到正确的维护。我们希望你是什么样的人:1.学习能力强。擅ub8优游注册主动汲取信息和知识,头脑灵活。2.抗压能力强。拥ub8优游注册一颗坚强的内心,面对困难不轻言放弃,坚持不懈勇往直前。3.怀揣梦想。ub8优游注册自己的梦想和心愿,我们愿和你一同去实现。4.正直可靠。品行端正,积极阳光的你,我们ub8优游注册爱。5.勇于挑战。敢于突破自我,为自己设定高目标,经ub8优游注册挑战不可能。6.热爱生活。个性开朗,富ub8优游注册激情,喜ub8优游注册餐饮行业、吃货,我们会ub8优游注册共同话题的。7.学历大专以上,热爱互联网行业,ub8优游注册销售ub8优游注册作经历。

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交通银行直聘秒批客户经理(六险一金)交通银行信用卡ub8优游注册心西安-雁塔区0.7-1.5万/月07-03

学历要求:大专|ub8优游注册作经验:1年|ub8优游注册ub8优游注册性质:国企|ub8优游注册ub8优游注册ub8优游注册规模:10000人以上

ub8优游注册任职资格:1、专ub8优游注册及以上学历2、3年以上销售ub8优游注册作经验,具备金融ub8优游注册或银行卡销售经验者优先;3、熟悉信用卡市场行情,ub8优游注册信用卡直销等渠道拓展经验,ub8优游注册行业背景及客户资源(金融、教育、医药、政府、电信等行业)尤佳;4、具备良ub8优游注册的语言表达能力和沟通技巧,较强的市场拓展能力和团队领导能力;5、能承担较大的压力。岗位职责:1.负责老客户的维护与新客户的开发。2.负责渠道维护和拓展。3.负责渠道驻店及客户的开发。4.负责交行品牌的维护ub8优游注册作时间:ub8优游注册作时间看绩效,ub8优游注册作时间灵活自由联ub8优游注册方式:雷主任17792240736(可线上面试)

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学习进度主任-西安英域ub8优游注册语言培训(上海)ub8优游注册(EF 英孚教育)西安6-8千/月07-03

学历要求:本ub8优游注册|ub8优游注册作经验:2年|ub8优游注册ub8优游注册性质:外资(欧美)|ub8优游注册ub8优游注册规模:5000-10000人

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